Дата заключения трудового договора в выходной день
Подборка наиболее важных документов по запросу Дата заключения трудового договора в выходной день (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика: Дата заключения трудового договора в выходной день
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Апелляционное постановление Красноярского краевого суда от 20.08.2021 по делу N 22-4695/2021
Приговор: По ч. 1 ст. 303, ч. 1 ст. 327 УК РФ (фальсификация доказательств и результатов оперативно-розыскной деятельности; подделка, изготовление или сбыт поддельных документов, государственных наград, штампов, печатей, бланков).
Постановление: Приговор изменен. Вопреки доводам апелляционных жалоб стороны защиты, органами предварительного следствия и судом верно установлено время совершения преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 327 УК РФ — с 02.07.2018 года по 09.07.2018 года. Наличие в заявлении о приеме на работу даты «01.07.2018 года», написанной Целуковским, не свидетельствует о том, что именно в эту дату он обращался по поводу трудоустройства. Напротив, в приказе о приеме на работу указано, что основанием для приема Целуковского на работу является его заявление от 02.07.2018 года. В самом заявлении о приеме на работу отсутствуют сведения о том, что оно принято сотрудниками детского сада 01.07.2018 года. Кроме того, как пояснила свидетель Свидетель N 10, 01.07.2018 года являлся выходным днем, в связи с чем в эту дату Целуковский не мог обратиться с данным заявлением.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 26.01.2021 N 07АП-9398/2020 по делу N А03-20760/2019
Требование: О признании недействительным решения о возмещении излишне понесенных расходов.
Решение: В удовлетворении требования отказано. Кроме того, судом первой инстанции обоснованно учтено, что в соответствии с производственным календарем на 2017 год, утвержденным Министерством труда и социального развития, 15.10.2017 является выходным днем (воскресенье). Следовательно, трудовой договор с Зенкиной Ю.С. был заключен в день, который являлся выходным днем в целом, так и для Зенкиной Ю.С. в частности. 19.10.2017 начался отпуск по беременности и родам Зенкиной Ю.С., то есть, фактически отпуск по беременности и родам у нее начался через три дня от даты оформления трудовых отношений, наличие которых доказывает страхователь.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Дата заключения трудового договора в выходной день
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Готовое решение: Можно ли принять работника на работу в выходной (праздничный) день
(КонсультантПлюс, 2022) 1. Можно ли в документах о приеме на работу указать датой начала работы выходной (праздничный) день
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Готовое решение: Как оформить и оплатить работнику отгул за ранее отработанное время в выходной или праздничный день
(КонсультантПлюс, 2022) В том числе работник может выразить свое желание использовать отгул при оформлении согласия на работу в выходной день (праздник). Если же работник на тот момент еще не определится, в какой именно день он хочет взять отгул, предложите ему зафиксировать только желание взять другой день отдыха, а о конкретной дате отгула оповестить позднее, предоставив вам отдельное заявление.
Нормативные акты: Дата заключения трудового договора в выходной день
Приказ Росстата от 08.11.2021 N 773
«Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N МП(микро) «Сведения об основных показателях деятельности микропредприятия» Списочная численность работников за выходной или праздничный (нерабочий) день принимается равной списочной численности работников за предшествующий рабочий день. При наличии двух или более выходных или праздничных (нерабочих) дней подряд списочная численность работников за каждый из этих дней принимается равной списочной численности работников за рабочий день, предшествовавший выходным и праздничным (нерабочим) дням.
