Сайт "Госуслуги" предназначен для облегчения предоставления всех видов услуг. Вы можете подать заявление в трудовую инспекцию онлайн, поэтому вам не придется многократно посещать различные учреждения или стоять в длинных очередях, чтобы получить или обновить свои документы. Сайт позволяет сделать все онлайн, но с одним условием: у вас должна быть действующая виза. Итак, как подать заявление в трудовую инспекцию через Госуслуги.
Плюсы и минусы подачи жалобы онлайн
Гораздо быстрее подать жалобу в государственные службы.
Подача жалобы в трудовую инспекцию через Gosuslugi имеет значительные преимущества перед традиционными методами. Онлайн-сервис на портале отличается от процедуры через, например, офисы CGK скоростью исполнения, простотой ввода необходимых данных и, самое главное, отсутствием огромных очередей.
По каким причинам работник подаёт жалобу
Продолжительность трудовых инспекций ограничена 30 календарными днями для изучения деталей дела и проверки предоставленной информации.
Трудовая инспекция соблюдает Трудовой кодекс Российской Федерации.
- невыплата заработной платы; и
- неправильный расчет вознаграждения после увольнения; и
- Отказ в выдаче разрешений; и
- Отказ в выдаче разрешений.
Как подать заявление в трудовую инспекцию с помощью сайта Госуслуги
Если услуга недоступна на веб-портале, обратитесь в местную службу в вашем городе.
Важно: Эта услуга доступна только зарегистрированным пользователям и пользователям с подтвержденными учетными записями. Важно отметить, что в настоящее время невозможно подать заявление в инспекцию труда через портал Gosuslugi. Для получения точной информации о возможности подачи заявлений в инспекцию труда через Gosuslugi следует обратиться на местный портал.
Шаг первый.
Чтобы иметь возможность подать заявление через портал Gosuslugi, пользователь должен зарегистрироваться. Только после проверки всех данных пользователь может получить свой аккаунт.
Шаг второй.
Здесь вы можете прочитать информацию о том, как работает инспекция труда.
Шаг третий.
На странице Мой счет вам будет предложена анкета, которую необходимо заполнить. Анкета содержит такие поля, как имя и контактная информация пользователя. Для наглядности клиентам необходимо ввести две строки своего псевдонима.
Шаг 4.
Сначала клиенту необходимо ввести данные учреждения, на которое он жалуется. Назовите учреждение или частное лицо (1) и укажите местоположение (2). Вы можете выбрать адрес в стандартной программе.
Шаг 5.
Далее появится окно, в котором нужно ввести все данные об организации, включая официальный адрес, должность, которую клиент занимает в организации, и информацию о самом пользователе (1-5).
Шаг 6.
Далее необходимо подать заявление в орган, регулирующий трудовые отношения (1). Если у вас есть документальное подтверждение вашего заявления, вы можете загрузить его в форму (2). Если вы не хотите делать его общедоступным, введите информацию в поле ниже (3).
Шаг 7.
На этом этапе вы описываете, что удовлетворяет предположению (1).
Проверьте согласие пользователя на предоставление услуги (2). Это необходимо на данном этапе. Выберите кнопку "Отправить" (3) — заявление подано в инспекцию труда и будет рассмотрено в ближайшее время.
Могут ли отказать
Заявки могут быть отклонены по ряду причин.
После успешной регистрации на портале "Госуслуги" вам будет представлен полный список доступных услуг. У вас будет свой личный кабинет, где вы сможете пользоваться определенными услугами, не выходя из дома. Вам больше не придется стоять в длинных очередях в государственных учреждениях и тратить время и нервы на получение или продление документов и сертификатов.